 |
| 周梅 |
 |
性别： |
女 |
 |
出生年月： |
19**-**-** |
 |
籍贯： |
四川省 |
 |
政治面貌： |
党员 |
 |
工作地点： |
四川省达州市 |
 |
民族： |
汉 |
 |
毕业学校： |
中央广播电视大学 |
 |
学历： |
本科 |
 |
专业： |
会计 |
 |
电子邮箱： |
******@qq.com |
|
 |
社会兼职 |
 |
教育经历 |
起止时间 培训（学校/机构） 学位/证书
1989/09 – 1993/07 四川省成都商业学校 中专
1993/09 – 1995/06 西南财经大学 大专
2013/03 – 2015/07 中央广播电视大学 本科 |
 |
证书奖励 |
会计师证书、审计师证书、国际会计师（资深会员FAIA）
年年评为公司先进管理干部 |
 |
工作经历 |
| 1993/10 - 1995/03 |
达州※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ |
|
1995/04 - 2004/04 |
达州※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ |
|
2004/05 - 2004/11 |
四川※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ |
|
2004/12 - 2007/02 |
达州※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ |
|
2007/03 - 2016/08 |
葛洲※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ |
|
2016/09 - 2017/03 |
陕西※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ |
|
2017/04 - 2024/07 |
达州※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ |
|
|
工作贡献 |
一）财税风险全链条管控，筑牢企业合规防线
结合保安服务行业特点，搭建项目立项 - 资金结算 - 发票管理 - 税务申报全流程财税风险预警体系，识别风险点，制定防控措施，实现风险闭环管理。
（二）合规体系升级落地，夯实管理基础
制度修订完善：根据最新财税政策及保安行业监管要求，修订公司财税合规管理制度、项目税务管理办法、发票管理细则等制度，明确各部门合规职责，实现 “制度管人、流程管事”。
信息化工具优化：推动财务系统与项目管理系统数据对接，优化发票查验、税务申报自动核算功能，将税务申报差错率降为零。
合规流程嵌入：将财税合规审核嵌入项目招投标、合同签订、人员录用等关键业务环节，累计审核合同200余份，提出合规修改意见30余条，从源头规避业务合规风险。
（三）深挖政策红利，实现降本增效
税收优惠落地：精准匹配公司适用政策，主导完成残疾人就业保障金减免、企业招用自主就业退役士兵税收减免等政策申报，累计为公司节约税费840余万元。
成本结构优化：针对保安行业人力成本高的痛点，优化劳务派遣与劳务外包模式下财税处理方案，在合规前提下降低社保、税务综合成本，同比下降9%。
支持业务发展：为公司新增智慧安防项目提供财税合规可行性分析，设计合理的业务架构与税务方案，保障项目顺利落地，助力公司年度营收增长5%。
（四）合规文化建设，提升全员合规意识
分层培训赋能：制定年度合规培训计划，2025年面向管理层开展财税合规与企业经营风险培训1场，面向财务人员开展最新政策解读与实操技能培训2场，面向一线业务、项目人员开展发票管理、个税申报等基础合规培训1场，累计培训71人次，培训覆盖率达100%。
考核机制建立：将财税合规指标纳入部门及员工绩效考核体系，设置 “合规一票否决制”，本年度评选合规先进部门1个、先进个人2名，推动合规文化深入人心。
外部资源联动：对接税务师事务所、会计师事务所等专业机构，建立常态化沟通机制，及时获取政策解读、行业合规案例，为公司合规管理提供专业支持。 |
|
个人论著 |
|
社会贡献 |
1、保障企业稳健经营，稳定社会就业与产业链通过财税合规管理规避企业重大经营风险，保障企业持续健康发展，进而稳定企业员工就业岗位，避免因企业合规危机引发的失业问题；参与企业业务合规决策，助力企业合规拓展市场，带动上下游供应商、合作伙伴协同发展，维护产业链供应链的稳定。
2、推动行业财税合规标准化，树立合规标杆结合保安服务行业特点，制定针对性的财税合规制度与流程，形成可复制的保安服务行业合规实践经验。
3、维护国家财税秩序，助力社会公共事业建设主导企业依法纳税、合规申报，确保国家税收收入足额入库，为国家基础设施建设、教育医疗、社会保障等公共事业提供资金支持。
4、践行社会责任，促进社会诚信体系建设推动企业合规文化建设，将“依法合规、诚信经营”理念传递给企业员工，提升全员合规意识与社会责任感。 |
 |
自我评价 |
|
